Подбор персонала → Как вести переговоры об освобождении работников?
Komandarīt!?
59 мин.
Не установлен Flash плеер, или его версия устарела.
Установить последнюю версиюДанный семинар является платным
Покупка семинара доступна только авторизованным пользователям
Описание
Цель семинара - улучшить навыки ведения переговоров, помочь подготовиться к переговорам об освобождении работников
Содержание семинара
- Подготовка к переговорам
- Факторы, влияющие на переговоры
- Структура переговоров
- Модели поведения и реакции во время переговоров
- После переговоров
Целевая аудитория
Руководители, у которых нет опыта или незначительный опыт ведения переговоров об освобождении работников.
Что будут уметь слушатели?
- улучшите навыки ведения трудных разговоров
- узнаете о разных техниках управления стрессом
- получите информацию о разных моделях поведения во время переговоров
Описание семинара
В начале семинара преподаватель напоминает о ситуациях, когда работников освобождают. Потом следует рассказ о том, как подготовиться к к переговорам, какие тактики выбрать для ведения переговоров, как сформулировать главное сообщение, какие условия приходится учитывать при подготовке к переговорам. Средняя часть семинара отводится для работы со своими эмоциями и конструктивными мыслями. Далее преподаватель показывает разные модели поведения работников во время переговоров и как руководителям на них реагировать.В заключении семинара о расслабляющих техниках или как руководителю восстановить работоспособность.
Семинар ведет Марина Рамата
В 2000 году получила степень магистра в ЛУ по специальности психолог в организации. Имеет сертификат тренера по планированию карьеры ASCA ( American School Counselor Association). В данный момент изучает психодраму в институте Морено (Лидерское образование).
Работала консультантом в Центре по выбору карьеры. С 2001 года работала консультантом по персоналу в SIA Lattelecom . С 2002 года читает лекции - Консультирование по выбору и развитию карьеры в ЛУ на факультете Педагогики и психологии.
С 2007 года работает консультантом в SIA „O.D.A.”, отвечает за программу поддержки работников "„KoManDarīt?”. Темы индивидуальных консультаций и семинаров - планирование карьеры, как найти работу, принятие решения, отношения на работе, конфликты, профессиональное выгорание, ресурсы, управление стрессом.
Другие видеосеминары
- Как успешно пройти собеседование и ответить на вопросы, чтобы получить желаемую работу.
- Как преуспеть во время перемен - антикризисные стратегии управления предприятием.
- Как повысить результативность техники холодных звонков и увеличить продажи.
- Взаимодействие с должником, что бы взыскать с него долг.
- Как правильно производить набор и отбор персонала.

